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公司党委书记述职报告


4.认真落实以德治企工作,推进精神文明建设。我们把重点放在职业道德建设和培养四有职工上,在加强三德三观教育的同时,在生产车间开展争当文明班组,争创文明职工活动,通过比指标、比奉献的劳动竞赛,提高了三个素质,一是政治思想素质有所提高,增强了主人翁责任感,树立了厂兴我荣、厂衰我耻人人有责的观念。二是提高了管理素质,推进了班组的成本观念,增收节支形成了氛围,车间制造成本明显降低,人人当家理财。三是提高了员工的业务技术素质,集思广义,群策群力,不仅使床能大幅提高,而且还改变了没有进口原料就不能吃地方料的技术问题,从而培养了过硬的员工队伍。在文化建设上,我们继承发扬了团结、奋进、改革求实的矿山精神,对外树立了优质、高效、信誉、文明的企业形象。通过以德治企工作的开展,增强了企业凝聚力,涌现了一批先进人物,其中有为保护国家和集体财产,见义勇为与盗窃分子斗争中光荣负伤的***同志,他的行为受到了公司大力表彰,有在生产一线做出突出贡献的一批先进分子,他们积极要求进步靠近组织,年内经党组织培养吸收了预备党员2名,另有7名同志已经支部大会通过等待党委批准的入党积极分子,壮大了党员队伍,促进了党的组织建设。

5、发挥党组织的政治核心战斗堡垒、先锋模范的三个作用,把党的监督、监事会监督和民主监督有效的加以结合,推进企业经营管理。在党内监督方面我们主要是开展党风廉政教育,贯彻执行市企业纪工委制定的十个不准,针对公司情况又制定了本公司的《关于在公司经济活动中的若干纪委规定》,用以约束党员干部的行为,监事会和纪委还设立了举报信箱,针对提出的问题查处违纪、堵塞漏洞,工作方法是大事敲钟、小事敲鼓、无事敲木鱼。监事会每月审查财务报表,监督大额资金的运用和财务管理情况,发现问题及时通知纠正和改进,同时纪委和监事会在党委的领导下,实施了部分效能监察,责令供应部门改进焦炭及各种辅料的采购质量,同时要求降低其采购价格,这些工作取得了长足的进展。针对企业代料加工的经营模式,党委和监事会建议董事会和经理层加大自购原料、加速资金周转的力度,并参与制定了自购原料和销售资金回笼等项奖惩制度,取得了明显的效益。针对群众反映质量检验部门存在一定问题,金属平衡出现误差,金属亏损严重的情况,经分析研究,党委和监事会认为应该加强从制约机制入手,积极建议和改进双方取样化验制度,建立监督小组三方取样,监督小组随机抽查复检,防止营私舞弊的发生,增加了防线和制约,相信会堵塞管理上的漏洞。

6、大力加强思想政治工作,保持矿区稳定。思想政治工作是我党的优良传统和优势,是一切工作的生命线。在实际工作中党委始终如一的坚持了五个必须:一是必须坚持以经济建设为中心,为大局服务;二是坚持从实际出发,增强实效性和针对性;三是必须坚持教育与管理相结合;四是必须坚持解决思想问题同解决实际问题相结合;五是必须坚持党的领导下依靠全员的全方位的去做。今年在四个方面取得了成果,一是离退休人员统筹外待遇迟迟不能落实,几百名离退人员联名信访并集资准备赴省城和进京上访,由于离退休支部和行政组织的耐心细致工作,并争取到省市政府的政策支持,解决了实际问题,使上访得以平息和妥善解决。二是**公司由于两次停产股东情绪较大,一度出现了阻止产品出厂,股东退股的事件,经党、政、工共同做工作,并征得市政府的大力支持,事件顺利予以解决,生产经营秩序保持了正常。三是社会治安得到了综合治理,我们坚持了党委领导、部门负责、群众参与、齐抓共管的原则,层层明确了责任制,“管好自己的人看好自己的门”已经形成制度,治安案件已减致最低限度。德法并举,内保与公安合署办公,实现了经济环境的整治,矿区秩序良好。四是公司对物业公司定额补贴40万元,并对采暖进行了改造,居民供水、供电、供暖正常,投资7万元对广播电视实施改造,丰富了矿区精神文化生活,居民实现了安居乐业。

其次,由于基层党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用,**公司全年成绩卓越,全部实现盈利,国家得到了利税,职工得到了实惠,公司党委所辖范围安全生产环境保护等方方面面均取得一定成绩。

以上是党委工作小结,很不全面,综观全年工作,成绩应该予以肯定,是党委成员共同努力的结果。但经验教训也是不可否认的,一是1361的经营目标没有实现,有负众望;二是企业重大决策存在严重失误,有些问题疙瘩难以解开;三是政治理论学习存在死角,硬件硬、软件软,双文明建设不同步,恐有物质上去、精神垮下之危险;五是经营管理还有漏洞,没有做到严、细、实,挖潜不够。这五个问题是存在的,今后需要正视、需要认真解决,至于责任,我作为党委书记和监事会主席对问题是难辞其咎的。

人贵有自知之明,一分为二看问题,我对自己有公正的估价:一是在政治上始终坚持理论学习,提高理论修养,和党中央及上级党组织保持一致。二是在行为上是始终信奉“欲下廉者先正其身”,修德正身才能起表率作用,正人先正已是做干部的原则。三是工作中还是能够尽其力的。作为领导班子的班长能够做到既坚持原则,又维护了团结稳定,没有出现大的问题。但基于本人领导艺术、工作能力和水平的关系,与时俱进、开拓创新不够,也出现很多方面的失察和失误,甚至是失职,离“三个代表”的要求差距甚远,为了**公司能够继续发展下去,开创新局面,我将更加努力做好本职工作,完成上级交给的新任务,带领新班子,开创新的改革、发展和稳定的新局面。

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