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街道党工委书记抓基层党建工作述职报告

栏目:个人述职报告 相关:党工委书记 基层党建 述职报告  作者:我要署名 日期:2015年11月27日

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按照会议安排,现将我一年来履行党工委书记职责,抓党建工作情况汇报如下:

一、履职工作特色和亮点

(一)狠抓党建工作责任落实。作为党建工作第一责任人,我始终坚持落实党建工作责任制。在工作中坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,做到了对事关全局的重大问题,经过充分讨论后由集体做出决定,自觉做到有令必行,有禁必止。制定《西园街道关于进一步加强社区工作的实施方案》、《西园街道关于进一步深化拓展“民情流水线”工程的实施方案》及《西园街道党建工作考核办法》等行之有效的制度和办法。既对上级党委负责,又对自己负责,自己始终做到率先垂范,并善于发挥班子成员的作用。同时,深化拓展“邻里节”党建特色品牌,扩大服务半径,提升服务水平。

(二)强化服务型党组织建设。我坚持把加强基层服务型党组织建设作为巩固教育实践活动成果的重要任务,坚持以“民情流水线”为主线,不断深化街道“邻里节”特色工作服务领域,不断丰富五星坪社区“穆斯林温馨之家”、工林路社区“党员温馨之家”等活动内容,通过特色载体,把基层党建工作“服务群众、凝聚人心”的总体要求落到实处。同时,深入开展 “联社联户、为民富民”活动,今年帮扶财物共计3万元,召开联扶推进会,查看百合黄化病情况,深入鹞子岭村宣传农村低保、五保供养、临时救助等惠农政策。

(三)落实组织生活会议制度。自群众路线教育实践活动开展以来,我高度重视,亲自积极安排部署,充分准备,组织召开专题民主生活会。严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“三严三实”重要论述和焦裕禄精神为主线,以反对“四风”、服务群众为重点,集中抓好学习教育,广开言路征求意见,深入开展谈心谈话,认真对照剖析检查。市委书记虞海燕全程出席会议并做出充分肯定,认为思想认识端正、会前准备充分、自我批评坦荡诚恳、相互批评见筋见骨、触动灵魂、原因剖析深刻。

(四)提高社区阵地建设水平。紧紧围绕区委《关于进一步加强社区工作的意见》,切实保障社区党组织服务有阵地、群众活动有场所。在具体工作中,抓住项目和服务,不断完善基层党建。针对我街柏树巷社区因阵地建设落后的原因,被认定为软弱涣散党组织。街道、社区投入2.5万元对社区居务大厅进行彻底改造,从而改善了工作环境,进一步强化了柏树巷社区“民族团结院落”党建特色工作,充分发挥社区党组织服务群众的作用。并积极筹措84万余元新建下西园社区便民服务中心、上西园260平方米的社区居务大厅。工林路社区强化阵地建设,提高服务质量,加强硬件设施建设。按照示范化社区建设要求,全面运行社区管理“三位一体”、社区兼职委员制、“两代表一委员”工作站、楼院“六位一体”和网格化管理五项服务机制。确保2015年建设成为XX区党建示范化社区。

二、存在的主要问题及原因

(一)党组织的作用发挥不强。我对社区党组织对党建工作重视不够,存在重行政工作、轻党建的倾向,对党建工作责任制落实不够,党建工作“第一责任人”意识不强,“一岗两责”落实不到位。

(二)规章制度执行力度不够。作为党建工作“第一责任人”,我对各项规章制度的学习重视不够,影响了制度的贯彻和执行;对各社区督促检查不够,部分规章制度落实不到位。

(三)干部队伍建设研究不深。一方面对党员干部的思想动态、内心需求缺乏深入的研究;另一方面,对党员干部素质、能力不适应的问题估计不足,教育培训内容滞后、方式陈旧,从一定程度上存在着学用脱节的现象。

(四)联系服务群众意识不强。深入基层较少,大多只在社区居委会听取汇报了解情况,很少入户走访,到群众中去了解他们的困难,倾听他们的呼声。对领导和上级安排的工作比较重视,对群众反映的问题解决的不够及时。

存在上述问题的主要原因主要有:

一是思想认识不高、重视不够。有时候存在“说起来重要,做起来次要”的思想,认为经济工作是“硬指标”,经济工作做好了,党建工作也做好了,有一好遮百丑的倾向,并没有真正重视党建工作。二是机制管理不到位。一方面制度不健全,缺乏有针对性、可操作性强的基层组织制度,有的虽有制度,但落实不好。另一方面管理机制不配套,对不履行职责和存在这样那样问题的基层党组织成员多是进行批评教育,没有狠下心去问责。三是缺乏深入的调查研究。由于整天忙于事务性工作,往往容易忽视与服务对象面对面的交心谈心,在倾听服务对象意见方面还存在着不足。在分析基层党组织在社会管理及其创新工作中时缺乏针对性和可操作性。四是作为党建工作“第一责任人”,对新形势下履行党建工作职责的能力不够、作风不实、措施不多、力度不大,工作方法简单、因循守旧,以至于党建特色工作无创新。

三、今后工作思路和主要措施

(一)在常规工作中求突破。一是以改革创新的勇气、实事求是的态度和与时俱进的精神,围绕抓好班子、带好队伍这一目标,牢牢抓住班子建设、党员教育、干部管理、考核评价和责任落实这几个关键,建立健全规范有效的工作机制,确保基层党建责任制的落实和各项工作任务的完成。二是加强民主集中制建设,完善街道党政领导班子议事规则和决策程序,充分发挥街道党工委书记的“第一责任人”责任。作为书记,在党委会和党政联席会议讨论研究工作时,坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,在民主集中制的基础上,对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断,调动班子成员的能动性和积极性,形成班子成员“合心、合拍、合力”的工作氛围。

(二)在自选动作中创特色。结合区域特点,创新党建特色工作。针对少数民族聚居区这一特点,推进民族宗教工作社会管理创新,确保民族宗教领域安全稳定,加快少数民族地区的经济建设,改善居民的宜居环境,街道党工委书记应加强基层党组织建设,强化党员队伍建设,充分发挥党建“第一责任人”、基层党组织及党员的先锋模范带头作用。更好地促进我街 “两个共同”建设,以党建工作促进其他各项工作的推动发展。

(三)在民生工作中求实效。充分发挥区域化党建的共治优势,将驻街单位、“两新”组织等力量与群众自治相结合,推动落实低保、大病救助、廉租房、经济适用房等重点惠民项目。同时,向居民群众广泛征求意见,发现并梳理群众需求,解决关系群众实际生活的小问题,为群众带来实实在在的温馨。

(四)在服务型党组织建设中求创新。以党的十八大提出的“以服务群众、做群众工作为主要任务,加强基层服务型党组织建设”的要求,作为街道党工委书记必须紧紧围绕建设文明和谐社区,加强和改进社区党建工作,以服务群众为重点,树立明确的服务导向,把社区党组织的工 作重心转到社会管理和服务上来,进一步完善服务群众的工作目标、服务内容、服务队伍、服务载体等,扎实推进服务型党组织建设。

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(2015年11月27日 责任编辑:ryw554318905)